Los empresarios apuestan por reformar las pensiones

EFE Así lo anunció el presidente del Círculo de Empresarios, Claudio Boada, durante la presentación de un documento que pone en duda la viabilidad del actual sistema de pensiones español y que asegura que aunque "no entrará en quiebra", el importe de las prestaciones "no es sostenible a largo plazo".

Según Boada es el momento "adecuado" para revisar el marco de las contribuciones a la Seguridad Social, ya que ante el incremento del desempleo y la incertidumbre de nuevas inversiones empresariales, el futuro déficit de la Seguridad Social, previsto por el Gobierno para el 2023, no podrá ser financiado "ni aumentando las cotizaciones ni los impuestos".

En este sentido alertó de que el Fondo de Reserva de la Seguridad Social se agote antes del 2029 y urgió al Gobierno a actualice esta previsión y lidere una reforma del sistema de pensiones "cuanto antes".

Por ello, el Círculo de Empresarios propuso un nuevo sistema de pensiones mixto que "evolucione" progresivamente del actual de reparto público a otro de capitalización individual, basado en políticas de inversión que rentabilicen las contribuciones de los trabajadores y empresarios y sea gestionado por organismos públicos o privados.

"Este Fondo no es de fácil venta", aseveró Boada, tras explicar que el nuevo sistema debería mantener el actual nivel de cobertura de las prestaciones, entre el 70% y el 80%, aunque no especificó el porcentaje de aportaciones de los contribuyentes y empresarios al fondo de reparto público y al de capitalización.

No obstante, el "espíritu" de esta propuesta -dijo Boada- es que las aportaciones al sistema de reparto vayan perdiendo peso en beneficio del fondo de capitalización, sobre todo las cotizaciones empresariales que irían disminuyendo para ir "encaminadas" a la inversión.

Al respecto, el presidente del Comité Específico sobre el sistema de pensiones del Círculo de Empresarios, Ignacio de Eyries, aclaró que el fondo de capitalización sería similar a las actuales gestoras de planes de pensiones, que deberían llevar una "política adecuada de inversiones".

Especificó que para evitar los riesgos de los mercados de inversión este fondo debería tener en cuenta las edades de los contribuyentes y sus aportaciones a la "volatilidad de las rentabilidades".

Asimismo, la propuesta de los empresarios señala que la contribución al fondo de capitalización sólo sería obligatoria cuando el trabajador supere el límite de ingresos.

También aboga por ampliar la edad de jubilación más allá de los 65 años, alargar el cálculo de la pensión a toda la vida laboral y poner límites a las pensiones máximas.

Según este documento un nuevo sistema de pensiones debería incentivar la "responsabilidad personal" y el ahorro a través de una mejora del sistema fiscal, por ejemplo con la rebaja de dos puntos que la tributación tiene sobre el ahorro, hasta el 15%, y con reducciones a través del impuesto sobre Sociedades.