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M.J. MONZÓN
El grupo de Gobierno en el Ayuntamiento de Gáldar está dispuesto a retirar el Expediente de Regulación del Empleo (ERE), que inició hace unas semanas. En la reunión que se celebró ayer con los sindicatos municipales, el ejecutivo local puso sobre la mesa la paralización del ERE a cambio de que se acepte una nueva oferta para solucionar la problemática del personal que el Ayuntamiento arrastra desde hace años
En concreto, el grupo de gobierno ha pedido a los sindicatos que acepten prejubilar a 30 trabajadores laborales, con lo que la plantilla se quedaría en 220 laborales fijos e indefinidos.
También se propone un concurso de oposición en base al Estatuto Básico de los Trabajadores. Según el equipo de gobierno, con este concurso, que estaría sujeto a la legalidad vigente, se lograría la estabilidad del personal laboral, ya que en su mayor parte pasarían a ser funcionarios del Consistorio.
La tercera condición que se pone es una reducción salarial a negociar en distintos intervalos, que oscilarán entre el 15% y el 50%, del sueldo mensual del personal del Consistorio.
Si esta nueva oferta es aceptada por los representantes sindicales, el grupo de gobierno en el Consistorio galdense está dispuesto a retirar el ERE, según informan fuentes sindicales.
Así, se considera que esta propuesta abre una vía de diálogo, que puede ser definitiva para alcanzar un acuerdo que sea beneficioso para todas las partes.
Para los sindicatos, la retirada del expediente de regulación de empleo que afecta a 250 trabajadores municipales, es esencial para abrir otras vías de negociaciones con las que alcanzar un acuerdo unánime. Tras esta oferta, hoy se volverán a sentar sindicatos y Ayuntamiento, ya que la intención es que el 9 de julio se cierren definitivamente las negociaciones.
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