Se acabó el drama con Muface: así será la vuelta de la mutua para los trabajadores públicos

Parece que por fin se ha resuelto el problema con la Mutualidad General de Funcionarios Civiles del Estado (Muface). Después de 4 meses sin aseguradoras para los empleados públicos, ahora dos empresas han optado a este concierto que el pasado 5 de noviembre quedó desierto.

Justo este martes, se acababa el plazo para que las aseguradoras interesadas presentaran sus ofertas para hacerse cargo de Muface. Finalmente, tras una larga espera de 120 días desde el último concurso público, dos aseguradoras han decidido a hacerse cargo de la mutualidad de los más de 1,5 millones de trabajadores públicos.

Óscar López, sobre Muface: "Sabemos que dos grandes, ASISA y Adeslas, han concurrido. El problema está resuelto"

El ministro de Función Pública, Óscar López, ha desvelado, en declaraciones a Europa Press, que dos aseguradoras se presentarán a Muface: "Ya sabemos que dos grandes, Asisa y Adeslas, han concurrido". Si finalmente se les adjudica el contrato, estas empresas tendrán la licitación para el trienio 2025-2027. Estas dos compañías buscarán repetir una licitación que anteriormente también compartían con DKV.

"El problema está resuelto"

Óscar López ha asegurado que por fin "parece razonable afirmar que el problema está resuelto". El Ministerio de Sanidad elaboró un informe en el que aseguraba que Muface tiene más de 1,5 millones de mutualistas, de los que 1.007.322 personas escogieron la asistencia privada.

Actualmente, así está la distribución de Muface:

1. Administración Pública: 600.000
2. Educación: 400.000
3. Sanidad: 300.000
4. Justicia: 100.000
5. Fuerzas y Cuerpos de Seguridad: 80.000
6. Investigación y profesional técnico: 20.000

El Gobierno propuso a las aseguradoras una oferta superior a 1.337 millones de euros para 2025, de 1.344 millones de euros para 2026, alcanzando un total de 4.808,5 millones de euros en 2027, tras añadir 3.303,5 millones más como mejora, lo que representa un aumento de más del 17% en comparación con el acuerdo anterior.

La prima subirá hasta el 41,2% cuando acabe el tercer año del convenio respecto al convenio actual. Estas han sido las mejoras del Ejecutivo para que por fin, Asisa y Adeslas decidan dar el paso y se vuelvan a presentar.