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El Gobierno canario constituye la comisión para la igualdad

Esta herramienta contará con representación en todas las consejerías

El Gobierno de Canarias ha constituido este lunes la comisión interdepartamental para la igualdad entre hombres y mujeres, que ha abordado como punto más destacado el borrador del plan estratégico en este ámbito.

El documento, que lleva meses en elaboración por el Instituto Canario de Igualdad (ICI), está a punto de culminar su proceso de tramitación antes de ser aprobado por el Gobierno de Canarias, informa en un comunicado la Consejería de Presidencia, Justicia e Igualdad.

La comisión cuenta con representación de todas las consejerías del Gobierno de Canarias y su creación está prevista en la Ley Canaria de Igualdad entre hombres y mujeres.

Tiene por objetivo coordinar a todos los departamentos del Gobierno en las cuestiones relativas a políticas de igualdad y a la consideración de la afección que las distintas acciones sectoriales puedan suponer para respetar y aumentar la igualdad entre hombres y mujeres.

Uno de los instrumentos que más influirá en el futuro en las políticas de igualdad precisamente es el plan estratégico de actuación para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres, un documento que está culminando su proceso de aprobación.

Esta herramienta, prevista también en la Ley de Igualdad de 2010, nace para articular y definir las prioridades, la estrategia general del Gobierno de Canarias para la implantación de la transversalidad de género y los métodos de trabajo para llevarla a cabo.

El plan estratégico es de carácter transversal a todas las políticas y competencias sectoriales, es de naturaleza vinculante para todos los departamentos administrativos y el resto del sector público autonómico y define las líneas estratégicas de intervención en materia de igualdad de género.

La directora del ICI, Elena Máñez, señala que el borrador del documento ha sido remitido a 192 asociaciones de mujeres y organizaciones sociales de Canarias para que realicen aportaciones que permitan lograr un plan que sea "operativo, efectivo y aplicable".

Máñez destaca la necesidad buscar las herramientas que permitan avanzar en la igualdad, dado que la situación social y las condiciones de vida de las mujeres y hombres continúan siendo desiguales en términos generales.

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