Clavijo, de convivencia en Tinajo

El candidato de CC a la Presidencia propone ante 300 jóvenes reducir el 75% de la cuota empresarial a la Seguridad Social para incentivar los contratos indefinidos

El candidato de Coalición Canaria a la Presidencia de Canarias, Fernando Clavijo, junto a un grupo de jóvenes en Tinajo este fin de semana. | | LP/DLP

El candidato de Coalición Canaria a la Presidencia de Canarias, Fernando Clavijo, junto a un grupo de jóvenes en Tinajo este fin de semana. | | LP/DLP / LA PROVINCIA/DLP

El candidato a la Presidencia de Canarias de Coalición Canaria, Fernando Clavijo, impulsará un Plan Estratégico de Formación y Empleo ligado a sectores emergentes como la Transición Ecológica, Digital, Cambio Climático, la Economía Circular y la Economía Azul para incrementar la tasa de actividad laboral entre los jóvenes, reducir la temporalidad de los contratos y recuperar el talento si gana las elecciones. Así lo indicó este domingo en una convivencia con 300 jóvenes de todas las Islas en Tinajo, en Lanzarote.

El Plan Estratégico ideado por los nacionalistas contempla medidas para revertir la tasa de paro juvenil, que sigue siendo de las más altas de Europa - un 44,5 % a final de 2022-. Para ello desarrollará la bonificación y reducción del 75% de la cuota empresaria por contingencias comunes de la Seguridad Social para contratos indefinidos de jóvenes menores de 30 años. Asimismo, impulsarán de forma paralela la emprendiduría y el autoempleo.

Fernando Clavijo se comprometió a promover la creación de espacios de coworking en las Islas y a impulsar la bonificación del 100% de la cuota de autónomos los 24 primeros meses ampliable hasta los 36 meses para jóvenes autónomos. En este sentido, apuntó que «las políticas de los Gobiernos de España y Canarias en lugar de favorecer han ido en contra del empleo autónomo, así como, no han tenido en cuenta las singularidades del archipiélago y que Canarias lidera el desempleo juvenil de toda la Unión Europea».

El candidato a la Presidencia de Canarias propondrá herramientas específicas para bonificar el 100 % de la Seguridad Social a las empresas que contraten a egresados titulados en los dos últimos años y cuyo contrato sea efectivo al menos un año, con el fin de recuperar el talento canario. También incentivará la contratación de menores de 30 años con la bonificación del 25 % trimestral de la cotización a la Seguridad Social hasta alcanzar el 100 % anual para garantizar la duración de los contratos.

Clavijo también hizo referencia a los jóvenes de La Palma, afectados por la erupción del volcán. Para ellos, defendió bonificar las tasas universitarias a los afectados universitarios de la Isla y la recuperación de las bonificaciones en los billetes de aéreos (hasta 4 trayectos por curso académico) para los jóvenes estudiantes de las islas no capitalinas.

El candidato de CC a la Presidencia también se comprometió a prestar especial atención a la salud mental de la población juvenil y a fomentar el que los jóvenes se queden en el ámbito rural para conseguir el relevo generacional y, por ende, mantener el sector primario de las Islas.