El SEPE te facilita una copia de tu contrato de trabajo: la puedes conseguir así de fácil

El trabajador podrá pedir un periodo de fechas de inicio de la relación laboral determinado, pudiendo seleccionar para la consulta todos los contratos o algunos determinados

El SEPE te facilita una copia de tu contrato de trabajo: la puedes conseguir así de fácil.

MIGUEL BARRETO (EFE)

El contrato de trabajo es el acuerdo entre el empresario y el trabajador por medio del cual este se obliga a prestar determinados servicios laborales y bajo su dirección, a cambio de una retribución.

El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) es un organismo autónomo adscrito al Ministerio de Trabajo y Economía Social y junto con los Servicios Públicos de Empleo de las Comunidades Autónomas, forman el Sistema Nacional de Empleo para desarrollar la política de empleo, gestionar el sistema de protección por desempleo y garantizar la información sobre el mercado de trabajo.

Entre los servicios que presta el SEPE figura la tramitación de las prestaciones y subsidios por desempleo, el servicio de información sobre ofertas laborales públicas y privadas, medidas de formación profesional para el empleo y otras medidas para la cualificación profesional, incentivos y medios disponibles para el fomento de la contratación y ayudas a las iniciativas emprendedoras, otras relacionadas con las funciones propias del SEPE, y como Oficina Nacional de Coordinación de la red europea EURES, proporcionamos información sobre el mercado laboral europeo y las condiciones de vida y trabajo en otros países.

Servicios del SEPE

A través del SEPE puedes realizar las siguientes gestiones relacionadas con el empleo y desempleo:

  • Prestaciones por desempleo contributivas.
  • Subsidios por desempleo.
  • Renta Activa de Inserción (RAI).
  • Subsidio extraordinario por desempleo (SED).
  • Inscripción en ofertas de empleo y facilitar la búsqueda de ofertas de empleo y la inclusión de curriculum vitae para favorecer la movilidad territorial, a través del Portal Único de Empleo, Empléate y del espacio Red EURES (Red de servicios de empleo europeos).
  • Expedir certificados de percepción de prestaciones.
  • Obtención del registro CL@VE para identificación y firma electrónica en trámites con la Administración en las oficinas de prestaciones del SEPE, Direcciones Provinciales y Servicios Centrales.
  • Apoyo telefónico para la gestión de los servicios electrónicos del SEPE.

Para ser atendido de manera presencial en cualquier oficina de prestaciones del SEPE tienes que pedir cita previa, que podrás solicitar a través del servicio telefónico o a través de la web del SEPE.

Cómo obtener los datos de tu contrato de trabajo en el SEPE

Mucho de los trámites los puedes realizar de forma digital, entre ellos la consulta de los datos de tu contrato de trabajo siempre y cuando la empresa los ha comunicado al SEPE.

El SEPE recuerda que la utilización de este servicio permite obtener una relación de los datos de contratos que se hayan comunicado desde el 1 de mayo de 1997 a los Servicios Públicos de Empleo. El trabajador podrá pedir un periodo de fechas de inicio de la relación laboral determinado, pudiendo seleccionar para la consulta todos los contratos o bien acotar la búsqueda indicando una empresa concreta y/o unos tipos de contrato determinados. En este último caso no se admiten fechas de inicio anteriores al 4 de marzo de 2001.

Sanción SEPE: este es el motivo por el que te pueden quitar la prestación por desempleo.

Sanción SEPE: este es el motivo por el que te pueden quitar la prestación por desempleo. / LP/DLP

La relación de contratos obtenida se podrá imprimir, generando un documento pdf denominado Relación de Comunicaciones de la Contratación Laboral de un Trabajador, donde se consignará la fecha y la hora, así como una huella electrónica de seguridad al objeto de que pueda surtir efectos ante terceros.

También se permitirá marcar cada una de las Comunicaciones, generando un documento pdf individual del contrato, con todos los datos comunicados de empresa, trabajador, y contrato, en el que igualmente se consignará la fecha, la hora y una huella electrónica de seguridad.

Esta consulta no se podrá obtener si el trabajador tiene más de 210 contratos en el periodo solicitado.

Para acceder a este servicio es necesario disponer de un Certificado Digital o bien de un DNI electrónico.